Alexandra Gieselmann
Mit offenem Visier. Auf Augenhöhe.
Ich stelle Fragen – manchmal auch unbequeme, höre zu, bringe Dinge auf den Punkt und bleibe dran, bis aus Worten Bewegung wird. Ich bringe Struktur und Klarheit dorthin, wo sie gebraucht werden – im Team, im System, in der Führung.
Seit Beginn meiner Laufbahn begleite ich Unternehmen in Phasen des Wandels – von der Talentgewinnung über Organisationsentwicklung bis hin zu Führung und Coaching. Ich habe zahlreiche Recruitingprojekte betreut und Unternehmen erfolgreich dabei unterstützt, Fach- und Führungspositionen passgenau zu besetzen.
Mit über 20 Jahren Erfahrung in der Personalberatung und einem gewachsenen Netzwerk verbinde ich die Perspektiven von Unternehmen und Menschen – ob Mitarbeitende, Talente oder Führungspersönlichkeiten – präzise, menschlich und mit Gespür für Dynamik und Wirkung.
Was Sie von mir erwarten können?
Klarheit, Energie und die ehrliche Bereitschaft, gemeinsam etwas zu bewegen – nicht nur auf dem Papier. Ich kombiniere Strategie mit Gespür, Struktur mit Haltung – und einen trockenen Sinn für Humor mit echter Neugier auf Menschen.
Ich freue mich auf einen ersten, unverbindlichen Austausch.
Meine Erfahrung
- > 20 Jahre Erfahrung in der Personalberatung
- Branchen: Automotive, Health, Logistik
- Industrie, Großhandel, Handel
Akademischer Hintergrund
- Master in International Affairs mit dem Schwerpunkt Internationales Management (MPIA, University of California, San Diego, USA)
- Diplom Internationale Betriebswirtschaft (EMA Euro-Business-College, Hamburg).
Zertifizierungen
- KI Manager (IHK)
- Systemischer Business Coach (WINGS)
- LINC Personality Profiler Trainerin (LINC)
- Change Management (CompetenceOnTop)
Helmut Gieselmann
Senior Advisor
MBA, Columbia University, BA, Southern Oregon State University
Seine Karriere startete als Unternehmensberater bei McKinsey & Company. Darauf aufbauend übernahm er langjährige operative Verantwortung als Geschäftsführer und Generalbevollmächtigter in der Reifenbranche (u.a. Goodyear, Continental, Stinnes). Dies legte den Grundstein für Gieselmann Consulting, das er als Gründungsmitglied mit aufbaute.
Sein klarer Fokus in all diesen Rollen: Top-Talente und Führungskräfte konsequent entdecken, entwickeln und fördern.
Die Kombination aus strategischer Beratungspraxis und erfolgreicher, erprobter operativer Führung macht ihn zu einem erfahrenen und gefragten Sparringspartner.
Seine Expertise teilt er heute weiterhin als Senior Advisor mit dem Unternehmen.
Netzwerk
Je nach Projekt bauen wir auf unser Netzwerk und Kollegen, um unseren Kunden eine optimale Unterstützung bieten zu können.
Eva Gabriel-Jürgens
Rechtsanwältin - Coach
Beratung & Workshops im Urheber-, Medien-, KI- & Markenrecht
Vera Schankath
Corporate Publishing
Redaktion und Projektmanagement im journalistischen Marketing
Tanja Foley
Fotoredaktion - Journalistin
Konzeption und Organisation von Foto- und Videoproduktionen.
